首页 > 新闻 > 社会民生 > 正文

要实现精准脱贫的精准发力,就要抓住第一书记这一环

文章来源:
字体:
发布时间:2017-09-11 13:43:11

   目前,利州区全区共有精准识别贫困村59个,建档立卡贫困户5420户、贫困人口18973人。其中“插花贫困户”2594户、贫困人口8702人。作为今年计划脱贫“摘帽”的重点区县,利州区为保证选派出的扶贫干部能够与59个贫困村“精准对接”,提出了“因村派人,统筹均衡”的机制。(9月7日 新华网)

  要保证选派出的扶贫干部能够与贫困村“精准对接”,就要从选拔的第一书记下手,各级组织、农办、扶贫等部门要对第一书记实施精准定责、精准培训、精准管理、精准考核。

  “精准扶贫,不落一人。”为实现这一目标,中央和地方选派了一批优秀的干部到一线担任第一书记。第一书记作为衔接上级与基层的重要纽带,承上启下,地位重要,作用显著。鸿忠书记提出的“四个精准”确保第一书记实现精准对接。

  “精准定责”瞄准靶心,精确无误。坚持因地制宜原则,为第一书记细化扶贫任务,精确脱贫目标。招商引资项目多少个,本地劳动力消化达多少,人均收入翻几番,一项项细化的扶贫指标任务,让第一书记明确干事的方向和目标。

  “精准培训”因材施教,有的放矢。坚持问题导向原则,第一书记的特质有所差异,扶贫攻坚的区域情况有所不同,要让第一书记尽快进入角色,确保他们“下得去、融得进、干的好”,除了靠第一书记自身多思、多学、多干之外,还要第一时间给第一书记“补课”,缺什么就补什么,缺农业基础知识,请农业专家给他们上课,缺经济金融知识,请金融专家补课,最终让第一书记精准发挥作用。

  “精准管理”因势利导,有位有为。坚持人岗相适原则,精准选派人选,选派合适的人到合适的地。精准引导,确保第一书记尽快进入角色。精准管理,建立工作台账,明细每天、每月、每季的工作内容、进度、成效情况,督促第一书记自觉遵守制度,在其位谋其事,在扶贫攻坚一线,创扶贫攻坚业绩。

  “精准考核”量化考核,履职尽责。坚持实事求是原则,考核第一书记在指导村“两委”贯彻落实党在农村的各项方针政策,帮助解决党员、群众生产生活中的实际困难,帮助促进农民增收、发展支柱产业和基础设施建设情况等现实表现。坚持把考核结果作为干部选拔任用的重要依据,强化精准考核的激励约束和“指挥棒”作用,实现以考评促实干。

  第一书记,责任重大,使命光荣。实现全面建成小康社会的宏伟目标,扶贫攻坚刻不容缓,第一书记是重要的一环。唯有对他们精准的定责、精准的培训、精准的管理、精准的考核,他们才能更好精准的发力,最终实现精准的脱贫。(上官婉二)